Как показал опрос, проведенный Исследовательским центром рекрутингового портала SuperJob.ru, возможность переквалификации рассматривают 89% экономически активных россиян, при этом 39% из них готовы осваивать новую профессию "с нуля".
Конкуренция среди соискателей, обострившаяся в связи с экономическим кризисом, заставляет многих россиян задумываться о переквалификации или даже смене профессии. Подавляющее большинство наших сограждан (89%) признаются, что они готовы пройти дополнительное обучение, приобрести новые знания, а возможно, и профессию.
Совершенно новую специальность готовы освоить 39% россиян. К кардинальным переменам чаще стремится молодежь до 23 лет (45%). Осваивать профессию "с нуля" чаще других готовы респонденты с окладом 15-25 тысяч рублей в месяц (51%).
В свою очередь 26% опрошенных, задумывающихся о переквалификации, более осторожны: по их словам, на данном этапе они хотели бы обучиться смежным с основной профессией специальностям.
В планы 24% респондентов входит получение новых знаний исключительно в рамках уже имеющейся профессии. "Я не для того учился шесть лет и отработал десять, чтобы опять начинать все с нуля, снижаться до уровня студента"; "Не хочу бросать то, что мне очень нравится", – объясняют они. Закономерно, что больше всего тех, кто не хочет делать резких движений, наблюдается среди россиян старше 50 лет (30%). Не собирается радикально менять сферу деятельности и каждый третий среди респондентов, зарабатывающих более 45 тысяч рублей в месяц (33%).
Не заинтересованы в переквалификации 7% наших сограждан. 4% из них объясняют свою позицию тем, что их квалификация и так достаточно высока. Мужчин, уверенных в себе, несколько больше, чем женщин (5% против 3%). Кроме того, настоящими профессионалами, не нуждающимися в дополнительном обучении, считают себя 15% россиян старше 50 лет.
Еще 3% россиян не имеют для переобучения возможностей или желания: "Только что прошел"; "Не хочу". Затруднились с ответом 4% респондентов: "Хотелось бы сменить профессию, но страшно и лень"; "В принципе я готова, но не знаю, на кого переквалифицироваться".
Стоит отметить, что число тех, кто не боится попробовать себя в чем-то новом, за последний год возросло на 4 процентных пункта. Вероятнее всего, это связано с выходом из экономического кризиса. Прошлогодний опрос пришелся на период наибольшей финансовой напряженности, и россияне опасались вкладывать средства в долгосрочные программы образования. Наметившийся в начале 2010 года подъем экономики возродил мечты наших сограждан о получении новых знаний.
Некоторые россияне, анализируя ситуацию на рынке труда, посредством переквалификации пытаются подстраховаться на случай повторения кризиса: "Думаю, что в сложившейся обстановке необходимо иметь как минимум три специальности. Очень много примеров, когда человек приходит на работу, а ему с ходу сообщают, что он уволен. Если же имеешь в запасе несколько специальностей, то найти работу гораздо легче".
Судя по комментариям респондентов, некоторую роль сыграли и антикризисные меры властей, в частности, государственные программы переквалификации: "Узнала о президентской программе повышения квалификации руководящих кадров. Жду набор"; "Недавно прошла профессиональную переподготовку, пытаюсь освоить профессию оценщика. И это не предел!"
Место проведения опроса: Россия, все округа
Время проведения: 25-26 марта 2010 года
Исследуемая совокупность: экономически активное население России старше 18 лет
Размер выборки: 3500 респондентов
Вопрос:
"Готовы ли Вы сейчас к переквалификации?"Ответы респондентов распределились следующим образом:
Некоторые комментарии респондентов:
"Да, готов(а) осваивать новую специальность "с нуля" – 39%."Готова освоить новую профессию, надо только накопить денег на обучение".
"Очень хочу освоить новую специальность".
"С удовольствием... Нужно попробовать что-то другое".
"Учиться никогда не поздно!"
"Узнала о президентской программе повышения квалификации руководящих кадров. Жду набор".
"Недавно прошла профессиональную переподготовку, пытаюсь освоить профессию оценщика. И это не предел!"
"Думаю, что в сложившейся обстановке необходимо иметь как минимум три специальности. Очень много примеров, когда человек приходит на работу, а ему с ходу сообщают, что он уволен. Если же имеешь в запасе несколько специальностей, то найти работу гораздо легче".
"Да, готов(а) к обучению смежным с моей основной профессией специальностям" – 26%."Пришла та жизненная пора, когда чувствуешь, что нужно что-то менять..."
"Интересно осваивать что-то новое, новую специальность, например. Стремиться к лучшему и быть лучше! Открывать новые горизонты и постигать их!"
"Необходимо развиваться всегда".
"Готов к любому обучению без отрыва от работы".
"Да, я готова к обучению, если это не будет идти вразрез с моей основной специальностью".
"Да, готов(а) к повышению квалификации, но сферу деятельности менять не намерен(а)" – 24%."Я не для того учился шесть лет и отработал десять, чтобы опять начинать все с нуля, снижаться до уровня студента".
"Люблю свою работу"
"Я не хочу бросать то, что мне очень нравится".
"Нет, я и так достаточно квалифицирован(а)" – 4%."Мне поздновато "менять походку", да и незачем. Но мне жаль, что сейчас я не нахожу применения своим глубоким знаниям".
"Нет, не хочу / нет возможности" – 3%."Только что прошел".
"Не хочу".
"Затрудняюсь ответить" – 4%."Хотелось бы сменить профессию, но страшно и лень".
"В принципе я готова, но не знаю, на кого переквалифицироваться".